در این بخش قصد داریم به ارائه موضوعات پایان نامه و تحقیق در زمینه رشته مدیریت بپردازیم:
- بررسی وبسایت های خرید و اثر آن بر افزایش خرید.
- شناسایی عوامل موثر بر موانع و چالشهای توسعه کارآفرینی سازمان.
- رابطه مدیریت دانش با توانمند سازی کارکنان.
- بررسی رابطه بین شایستگی های فردی مدیران با سلامت سازمانی.
- چگونگی ارتقاء اثربخشی نظام الکترونیک در سازمانهای دولتی.
- شناسایی عوامل موثر بر پیاده سازی نظام مدیریت دانش.
- بررسی رابطه بین رشد شغلی و تعهد سازمانی کارکنان.
- تاثیر تجربه برند بر وفاداری مشتریان.
- تاثير تناسب تخصص كاركنان با جايگاه شغلي در بهره وري.
- بررسی اثر مدیریت زمان بر عملکرد کارکنان.
- تبيين رابطه بين مهارتهاي كاركنان و ظرفيت تغيير در سازمان.
- شناسایی عوامل موثر بر چابک سازی سازمانی.
- ارزيابي كارايي تامين كنندگان در زمينه مديريت زنجيره تامين.
- بررسی و شناسایی عوامل موثر بر موانع توسعه کارآفرینی.
- بررسی رابطه حمایت اجتماعی بر پیشرفت شغلی کارکنان.
- تاثیر قدرت اجتماعی برند بر خرید مشتری.
- تاثیر هوش اجتماعی و رفتارشهروندی بر خلاقیت سازمانی.
- شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر ارتقا برند.
- بررسی تاثیر نظام شایسته سالاری بر عملکرد کارکنان.
- بررسی تاثیر سرمایه اجتماعی بر مدیریت دانش.
- بررسی تاثیر کیفیت وب سایت ها بر موفقیت کسب و کار.
- راهکارهایی در جهت ایجاد و بهبود وفاداری مشتریان.
- تاثیر تورم بر رفتار خرید مصرف کننده.
- بررسی رابطه میان بازاریابی سبز و عملکرد سازمانی.
- بررسی رابطه رهبری توانمندساز بر خلاقیت سازمانی.
- بررسی رابطه رفتارشهروندی سازمانی و اثر بخشی سازمانی.
- تعیین رابطه بین استراتژی های مدیریت دانش و مدیریت منابع انسانی.
- بررسی تاثیر کیفیت سیستم اطلاعاتی سازمان بر اعتماد و وفاداری مشتری.
- بررسی تاثیر فناوری اطلاعات بر رضایت مشتریان.
- بررسی تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد کسب و کار.
- شناسایی و رتبه بندی روشهای فرهنگ سازی اعتماد.
- ارائه مدل تشخیص بحران مالی شرکت.
- بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی بر رضایت مشتریان.
- ارزیابی وضعیت بلوغ حاکمیت فناوری.
برای دریافت موضوعات جدیدتر و کامل تر و مشاوره رایگان با ما تماس بگیرید.